Более 2 миллионов жителей Поволжья получают зарплату на карту Сбербанка

19 января 2015 г., Самара – В 2014 году объем зачислений на зарплатные карты предприятий-участников зарплатного проекта Поволжского банка ОАО «Сбербанк России» составил более 500 млрд. рублей. Более 30 тысяч предприятий Поволжья заключили договор по зарплатному проекту со Сбербанком. Сегодня зарплатными картами Поволжского банка пользуется более 2,1 миллиона жителей региона.

Держатели зарплатных карт Сбербанка имеют ряд льготных условий при кредитовании в банке: для таких клиентов предоставляются сниженные ставки по потребительскому и ипотечному кредитованию. Помимо снижения процентной ставки на несколько пунктов, скорость принятия решения по кредиту гораздо быстрее – заявка рассматривается за два часа. При этом, клиенту потребуется минимальный пакет документов – только паспорт. Кроме того, специально для участников зарплатных проектов Сбербанк предлагает выездную услугу «Банк на работе» - специалист банка оформляет заявку на продукты банка прямо на рабочем месте клиента.

«Переход от традиционной процедуры выплаты заработной платы к начислению на банковские карты сокращает расходы, связанные с хранением, транспортировкой и выдачей наличных денег. Пользователи зарплатных карт могут без комиссии снимать средства в любом из банкоматов Сбербанка, а также оплачивать товары и услуги через устройства самообслуживания или интернет-сервис Сбербанк Онлайн», - отметил заместитель председателя Поволжского банка ОАО «Сбербанк России» Василий Козлов.



Отзывы и комментарии

Написать отзыв
Написать комментарий

Отзыв - это мнение или оценка людей, которые хотят передать опыт или впечатления другим пользователями нашего сайта с обязательной аргументацией оставленного отзыва.
 
Ваш отзыв поможет многим принять правильное решение

. Пожалуйста, используйте форму отзывов для оценок и рецензий, для вопросов и обсуждений - используйте форму комментариев, а не отзывов

Не допускается: использование ненормативной лексики, угроз или оскорблений; непосредственное сравнение с другими конкурирующими компаниями; безосновательные заявления, оскорбляющие деятельность компании и/или ее услуги; размещение ссылок на сторонние интернет-ресурсы; реклама и самореклама.

Введите email:
Ваш e-mail не будет показываться на сайте
или Авторизуйтесь , для написания отзыва
Отзыв:
Загрузить фото:
Выбрать

Комментарии предназначены для общения, обсуждения и выяснения интересующих вопросов. Для оценок и рецензии используйте форму отзывов

Новости компаний
9:39, 5 апреля